投递前筛选
检查条件、发布时间和Easy Apply可用性。
关键亮点
难题先确认
不替你猜答案，只询问必要问题。
保留投递日志
整理公司、职位、地点和注意点。
关于这个例行流程
设置职位、地点、薪资和排除关键词后，Airtap每天检查新职位。
它只处理Easy Apply职位，遇到无法回答的问题时会先问你。
适合谁
- 想提高投递量的求职者
- 只有下班后才有时间找工作的人
- 想避开不匹配职位的人
- 需要完整投递记录的人
最佳使用场景
每日职位扫描
发现新职位并跳过已投递岗位。
关键词控制
保留想要的关键词，排除不想看的内容。
投递管线
持续追踪已经投递的岗位。
开始使用
选择这个模板
打开 Airtap，选择LinkedIn职位申请助手，完整流程就会预先配置好。
添加你的细节
用自然语言填写账号、预算、阈值和不可妥协的条件，不需要代码。
选择运行节奏
可以运行一次、每天、每周或每月，在云手机或你自己的设备上执行。
让它交付结果
Airtap 会跟踪结果，遇到阻碍时继续推进，并在目标达成后回报。
